Skip to content

Ons verhaal

Centhro wil als eHR-ecosysteem de voor de hand liggende keuze zijn, via dewelke verschillende stakeholders meerwaarde kunnen co-creëren voor zichzelf, elkaar en voor elkaars business.

Sinds 1999 bouwen we aan een eHR-ecosysteem rond elke organisatie,haar medewerkers en partners. We streven naar een samenwerkingsmodel  tussen alle actoren door het borgen van informatie, het faciliteren van gegevensuitwisseling, het optimaliseren van processen en het (kost)efficiënter maken van administratieve verwerking. Zo verzekeren we de consistentie en continuïteit van de gegevensstromen.

wie zijn wij...

Ontmoet de collega's !

Collega Bedrijfseigenaar Benny Hoebregs 2022

Benny Hoebregs

BEDRIJFSEIGENAAR

Collega leading software architect Ruben Provoost

Ruben Provoost

LEADING SOFTWARE ARCHITECT

Nikki Corvers

SOFTWARE DEVELOPER

Collega Software Developer Frank Cielen 2022

Frank Cielen

SOFTWARE DEVELOPER

Collega Centhro consultant Ruben Buteneer 2022

Ruben Buteneers

CENTHRO CONSULTANT

Collega Centhro consultant Dorothée Thoelen 2022

Dorothée Thoelen

CENTHRO CONSULTANT

Koen

Koen De Norre

HR ONTZORGER

Collega consultant Wouter 2022

Wouter Jocken

CENTHRO CONSULTANT

Collega Support and Deployment Officer Johnny Vrancken 2022

Johnny Vrancken

SUPPORT & DEPLOYMENT OFFICER

Goele Van­hees­wijck

ADMINISTRATIEF BEDIENDE

Nico

Nico Hoebregs

HR TECHNISCH ONTZORGER

Zin om ons team te vervoegen als developer of consultant?

Check dan onze vacatures of solliciteer spontaan via jobs@centhro.com

VACATURES

Met 20 jaar ervaring in HR-software en met recente succesvolle ontwikkelingen, hebben we beslist om sterk in te zetten op de nieuwste HR-trends. Gelijktijdig willen we onze software naar een hoger niveau tillen. Om een exponentiële groei in onze software te kunnen realiseren, zijn we op zoek naar enthousiastelingen die mee willen werken aan dit succesverhaal.

Ben jij die persoon die het verschil gaat maken?

🗸 Je komt in een onderneming dat op het punt staat om exponentieel te groeien. Hierdoor ga je veel inbreng hebben, veel ownership krijgen en werk je integraal mee aan een succesverhaal.

🗸 We bieden jou een uitdagende job waar geen elke dag hetzelfde is.

🗸 Je krijgt een marktconforme verloning, aangevuld met extralegale voordelen.

🗸 We voorzien alles wat je nodig hebt om je job uit te oefenen, zoals laptop, GSM, glijdende werkuren, thuiswerk, flexibiliteit …

🗸 Als groeiend team kan je enerzijds terecht bij iedereen, en krijg je anderzijds voldoende autonomie hebt om je eigen ding te kunnen doen.

🗸 We zijn een warme, enthousiaste organisatie in een informele omgeving. Dit gaat gepaard met veel motivatie en vooral vertrouwen in elkaar.

🗸 We zijn gelegen in Hasselt, het hartje van Limburg. Geen lange files of uren rijen, maar alle mogelijkheden voor een work-life balance.

Interesse om mee te werken aan ons succesverhaal?

Aarzel dan niet om je je kandidatuur te sturen naar  jobs@centhro.com.

We zoeken een enthousiaste consultant die onze klanten begeleid en adviseert bij het gebruik van Centhro.

Je gaat actief met de klant aan de slag in het digitaliseren van hun HR-dienstverlening. Door ons uitgebreide klantenportfolio, bestaande uit vooraanstaande Belgische en internationale bedrijven, kom je in aanraking met een brede waaier aan HR-processen en -topics. Deze coveren de volledige HR-cyclus, gaande van rekrutering en onboarding, tot payroll, opleidingen, … tot en met de offboarding.

Jouw doel is om met onze tool het werk van het HR-team te vereenvoudigen. Hierbij sta je in voor de implementatie van unieke HR-oplossingen die nauw aansluiten met het HR- beleid van de klant. Daarnaast volg je doorlopend je klanten op.

  • Analyseren en definiëren van de vragen en noden van de klant.
  • Succesvol implementeren van Centhro, alsook aanpassingen en uitbreidingen hiervan.
  • Beheer van een eigen klantenportfolio, waarbij opvolging key is.
  • Complexe materie analyseren en verstaanbaar maken.
  • Opvangen van klantenvragen met expertise in HR alsook de software.
  • Implementatie en testing (configuratie, rapportering, processen, …) van oplossingen in de Centhro-omgeving van de klant.
  • Opleiding geven aan de verschillende stakeholders.
  • Opvolgen van de laatste ontwikkelingen in het HR-domein.
  • Verzamelen van klantenfeedback gericht op de verdere ontwikkeling van de software.
  • Adviseren op basis van best practices en eigen expertise.

Onze klanten situeren zich voornamelijk in Vlaanderen. Je bent bereid om verplaatsingen te maken met de flexibiliteit (in samenspraak met de klant) om ook op afstand bepaalde opdrachten uit te voeren.

PROFIEL

  • Bruggenbouwer tussen HR en IT!
  • Met een diploma op zak, heb je idealiter een achtergrond in IT, HR of economische wetenschappen.
  • Een gezonde nieuwsgierigheid is nodig om je snel in te werken in de materie. Een grote portie leergierigheid daarbij is een must.
  • Je hebt een goed analytisch inzicht, kan gestructureerd werken en bent stressbestendig.
  • Je bent ondernemend en grijpt kansen aan.
  • Je bent klantgericht, professioneel en verantwoordelijk. Je beschikt daarnaast over een grote luisterbereidheid en servicegerichtheid.
  • Je kan oplossingsgericht werken en ziet geen problemen maar uitdagingen!
  • Je spreekt vlot Nederlands en kan je weg vinden in het Engels en Frans.
  • Je bent bovenal een teamspeler, kan je flexibel opstellen en hebt goede communicatieve vaardigheden.